4 bước xây dựng quản lý hồ sơ nhân viên

Sau đây là 04 bước giúp việc quản lý hồ sơ hiệu quả:
B1. Phân loại và sắp xếp hồ sơ trước khi lưu trữ hồ sơ
Xem thêm: Xu hướng quản lý trải nghiệm nhân viên thời đại 4.0
B2. Chọn nơi thích hợp để lưu hồ sơ
B3. Tiến hành công tác quản lý, lưu trữ hồ sơ
B4. Kiểm tra và thường xuyên cập nhật, bổ sung hồ sơ
Kết luận:
Quản lý hồ sơ nhân viên là yếu tố cốt lõi của quản trị nguồn lực. Dù áp dụng hình thức nào, người làm công tác quản lý, lưu trữ cũng cần nắm những thông tin lưu ý để mang lại quả cao.
Theo nguồn: www.codx.vn